Offene Vakanzen

Beschreibung

Die TECHNOLOGY RECRUITING EXPERTS GmbH bestimmt ihren Fokus auf Branchen, in denen Erfahrung, Marktkenntnisse und Fachwissen entscheidende Kriterien für eine nachhaltige Besetzung von Schlüsselpositionen aus dem Hochtechnologiesektor sind. Die TECHNOLOGY RECRUITING EXPERTS GmbH sind branchenspezialisierte Personalberater, die Unternehmen aus dem Technologiesektor bei der Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften wirksam unterstützen.

Für unseren High-Tech Kunden, einem bekannten Hersteller für Hochleistungsequipment in der Halbleiterbranche, suchen wir ab sofort zur Verstärkung eines Entwicklungs-Teams am Standort in Baden-Württemberg eine/n:

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für Oberflächenbearbeitung

Kennziffer: TRE20_012

Verantwortungsbereich:

  • Fachliche Leitung in der Entwicklung komplexer Prozesse für die hochgenaue Bearbeitung von Spiegeln in EUV Systemen, im Speziellen in der Entwicklung von Polierprozessen.
  • Prozessketten inklusive Übergabespezifikationen für die hochgenaue Endbearbeitung von Spiegeloberflächen aufstellen und verhandeln.
  • Mit internen Schnittstellen und externen Partnern erforderliche technische Lösungen erarbeiten.
  • Planen, Steuern und selbständiges Durchführen von Entwicklungsaufgaben.
  • Neue Bearbeitungsprozesse mit Hilfe kompetenzübergreifender Projektteams in die Produktion überführen.

Voraussetzungen:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Physik oder Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise mit Promotion.
  • Sie konnten bereits Erfahrung im Entwickeln von hochkomplexen Systemen / Prozessen sammeln.
  • Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse im Bereich Optik, idealerweise in optischen Bearbeitungsprozessen.
  • Sie können umfangreiche Erfahrungen im Aufstellen und Entwickeln von komplexen physikalischen Modellen nachweisen.
  • Selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise, sowie hohe Auffassungsgabe zeichnen Sie aus.
  • Ein hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Was Sie erwartet:

  • Attraktives Gehaltspaket zuzüglich geschäftsabhängiger Jahresprämie sowie weiterer optionaler Prämien
  • Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und altersvorsorgewirksame Leistungen
  • Weiterbildungsangebote, Training on and off the job, Talentmanagement, Leadership Programme, Fachlaufbahn in R&D
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Übernahme von Umzugskosten sowie vorübergehender Wohnungs- / Hotelkosten
  • Vorzugskonditionen für Mitarbeiter bei Krankenkassen und Versicherungen, Genussscheine mit Verzinsung je nach Umsatzrendite, Microsoft Home User Programm, Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote uvm.
  • Vergünstigungen bei hauseigenen Produkten sowie Portal für Vergünstigungen bei externen Anbietern
  • Stipendienprogramm für Mitarbeiterkinder für ein Schuljahr im Ausland


Für Rückfragen und erste Informationen steht Ihnen gerne Herr Adrian Fuchs unter + 49 (0) 3641 534 993 5 oder fuchs@tr-experts.de zur Verfügung. Für Ihre Bewerbung haben Sie verschiedene bequeme Optionen: klicken Sie auf "jetzt bewerben" und entscheiden Sie, ob Sie uns ganz einfach Ihr LinkedIn- oder Xing-Profil übermitteln oder ob Sie Ihren Lebenslauf senden möchten.

zurück zu den Jobs

Jobs for professionals