Offene Vakanzen

Beschreibung

Die TECHNOLOGY RECRUITING EXPERTS GmbH bestimmt ihren Fokus auf Branchen, in denen Erfahrung, Marktkenntnisse und Fachwissen entscheidende Kriterien für eine nachhaltige Besetzung von Schlüsselpositionen aus dem Hochtechnologiesektor sind. Die TECHNOLOGY RECRUITING EXPERTS GmbH sind branchenspezialisierte Personalberater, die Unternehmen aus dem Technologiesektor bei der Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften wirksam unterstützen.

Im Segment Halbleiterfertigungs-Equipment gilt unser Auftraggeber als Technologieführer und ist seit vielen Jahren kontinuierlich auf Erfolgskurs. Zur Verstärkung des Entwicklungsteams suchen wir ab sofort eine/n:

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Komponenten und Integration

Kennziffer: TRE18_069

Verantwortungsbereich:

  • Ihre Hauptaufgabe wird in der Begleitung einer mechatronischen Komponente bei einem externen europäischen Lieferanten über ca. 6 Monate vor Ort und der anschließenden Integration in ein Gesamtsystem liegen
  • Hierbei werden Sie die Integrationsschritte und Funktionen einer Komponente kennenlernen, den KnowHow-Übertrag sicherstellen und die fachliche Verantwortung für die Betreuung der Komponente übernehmen
  • Sie werden Fehleranalysen aus dem Integrationsprozess und Komponentenfunktionen erstellen sowie Maßnahmen ableiten bzw. im Team eskalieren
  • Ebenfalls werden Sie Arbeitsschritte zum Aufbau einer Komponente ableiten, terminieren und für deren Ausführung verantwortlich sein, sowie Arbeitsergebnisse prüfen, abstimmen und protokollieren

Voraussetzungen:

  • Sie haben ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium
  • Sie verfügen über Erfahrung in der Integration von mechatronischen Komponenten und in der Entwicklung, Inbetriebnahme und Projektierung von mechatronischen Komponenten
  • Ebenfalls haben Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten
  • Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, ein sicheres und freundliches Auftreten, hohe Eigenmotivation und Engagement sowie über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was Sie erwartet:

  • Attraktives Gehaltspaket zuzüglich geschäftsabhängiger Jahresprämie sowie weiterer optionaler Prämien
  • Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und altersvorsorgewirksame Leistungen
  • Weiterbildungsangebote, Training on and off the job, Talentmanagement, Leadership Programme, Fachlaufbahn in R&D
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Übernahme von Umzugskosten sowie vorübergehender Wohnungs- / Hotelkosten
  • Vorzugskonditionen für Mitarbeiter bei Krankenkassen und Versicherungen, Genussscheine mit Verzinsung je nach Umsatzrendite, Microsoft Home User Programm, Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote uvm.
  • Vergünstigungen bei hauseigenen Produkten sowie Portal für Vergünstigungen bei externen Anbietern
  • Stipendienprogramm für Mitarbeiterkinder für ein Schuljahr im Ausland


Für Rückfragen und erste Informationen steht Ihnen Frau Laura Peper unter + 49 (0) 3641 534 993 6 oder peper@tr-experts.de zur Verfügung. Für Ihre Bewerbung haben Sie verschiedene bequeme Optionen: klicken Sie auf "jetzt bewerben" und entscheiden Sie, ob Sie uns ganz einfach Ihr LinkedIn- oder Xing-Profil übermitteln oder ob Sie Ihren Lebenslauf senden möchten.

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